仕事内容
『自社内開発』×『プライム案件』 プロジェクトマネージャー業務
自社開発×プライム開発案件のプロジェクトマネージャーをお任せします。
経験・適性・スキルに応じてご希望の超上流・上流工程専任担当としてプロジェクトに携わって頂くことができます。
＜具体的な業務内容＞
■顧客ニーズのヒアリング～提案・クロージングまで
（システム企画・システム構成・適用技術選定）
■その他各種ITコンサルティング
■プロジェクト立ち上げ・チーム組成・予算管理など
■プロジェクトチームのマネジメントなど
案件規模は数千万円～4億円程度のプロジェクトをお任せします。
【クライアント例】
・大手エネルギー会社
・某スポーツ関係会社
・大手金融グループ
・某家電メーカー …他
上記クライアントの先端技術プロジェクトを扱い、その他プロジェクトも豊富にあります。
※先端プロジェクトだけでなく、スキルやキャリアパスに応じて柔軟にプロジェクトをアサインします。
募集要項
募集職種
プロジェクトマネージャー
雇用形態
正社員
応募資格・条件
以下のいずれかのご経験がある方
■ITエンジニアとしての実務経験が3年以上ある方
■ITコンサルタントのご経験がある方
選考方法
エントリー⇒書類選考⇒面接2,3回⇒内定
勤務地
神奈川県横浜市中区桜木町3-7-2 桜木町シティビル4F
アクセス／JR・市営地下鉄「桜木町駅」より動く歩道で徒歩5分
神奈川県内（横浜市と川崎市が中心）と東京都内（23区）のクライアント先でのプロジェクトもあります。
勤務地は希望を考慮します。
転居を伴う転勤はありません。
勤務時間
フレックスタイム制（標準労働時間／1日8時間 コアタイム／なし）
※プロジェクトに応じて勤務時間が多少異なります。
給与
月給40万円＋賞与年2回＋決算賞与（想定年収：500～2300万円）
※残業代別途支給
※これまでの経験・能力に応じて相談のうえ決定します
※試用期間3ヶ月(給与・待遇に差異はありません)
諸手当
◇交通費全額支給
◇時間外手当
◇家族・扶養手当（配偶者1万円、お子様5,000円/人）
◇資格取得一時金手当
◇出張手当
休日休暇
年間休日 120日
有給休暇 初年度 10日（4か月目～）
完全週休二日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
◇完全週休2日制（土・日）
◇祝日休み
◇GW休暇
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
◇育児休暇（取得・復職実績あり）
待遇・福利厚生・社内制度
●待遇・福利厚生
◇退職金制度あり
◇業績連動型賞与あり
◇社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
◇保養所（健康保険組合保有の保養所（伊豆・山中湖））
◇社内イベント（テニス、フットサル、登山、ゴルフ、ツーリング、マラソン、BBQ等）
◇社員旅行（グアム、沖縄、北海道、鹿児島、熱海）
●研修制度
各種勉強会
資格取得支援制度（受験代・書籍代補助）※状況に応じてその他費用も負担
各種研修制度（内部・外部研修を勤務時間内で受講可能）
●自己啓発支援制度
会社が定める報奨金対象資格取得者への資格報奨金支給
●キャリアコンサルティング制度
◇プログラミング設計研修
◇ソフトウェア設計研修
◇ソフトウェア開発企画研修
◇メンバー研修
◇リーダー研修
会社・仕事の魅力
新事業部稼働！プロジェクトマネージャーとして『最先端の技術』に挑めます
「最先端の技術」で勝負できるエンジニアに！
─★『東証プライム上場グループ』×『最先端』
20年増収増益を続け、開発ノウハウを蓄積してきた当社。2019年には東証プライム上場・SHIFTグループの一員になり、第二創業期がスタート！
「当社の開発力+SHIFTのテスト・品質保証力」を強みに、将来の自社サービス開発も見すえ、最先端に特化した新事業部を本格稼働しました！
一部上場グループが仕掛ける新事業部の中心メンバーになるチャンスです。
─★『先端技術プライム案件』×『自社内開発』
案件はSHIFTの紹介やコンペ中心にすべてプライム案件。年数億円のビッグプロジェクトも多数！
アイデアレベルからヒアリングする超・上流にも進めます。
─★ワークライフバランスも大切にできる
残業時間20時間以下、コアタイム無しのフルフレックス、リモートOKで、全体の3割はフルリモートで働いており、実際に奄美大島への移住や関西での勤務を前提にジョインしたメンバーも！
その他にも出社とリモートを組み合わせた柔軟な働き方を自分で選択できます。
エンジニアがイキイキと活躍できる環境が整っているのも、当社の自慢です。
◎コアタイムなしのフレックス
◎土日休み+祝日休みの年休120日
◎カフェ作業・在宅作業もOK
◎月給40万円以上～
一緒に学びながら、最先端に挑戦しましょう！
会社概要
応募方法
応募方法
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＜応募書類の取り扱いに関して＞
応募者よりご提出いただいた個人情報は採用選考業務にのみ利用し、その他の目的には一切使用することはありません。